读者宋女士来信表示：我在现在这个公司工作了8年，和大家相处得都很好，但很多同事都说我做事是八面玲珑。因为在他们看来，不论是上司还是一般同事，我都能把关系处理得游刃有余，可我觉得自己这样做不是有意的。我有自己做事的原则：第一，上司就是我的老板，即使意见有分歧时，我也不会在公共场合与他大吵大闹，我喜欢用邮件的方式沟通，不得罪老板，又不盲目妥协是我对待老板的态度；第二，同事是我的合作伙伴，他们有任何问题需要我帮忙，只要不违反原则我就尽力帮，不管谁与谁之间有矛盾，我照样能和两个人保持交往，不参与他们的个人矛盾中。我这样的做事方式，一些同事很看不惯，请问专家，您觉得我这样的做法有错吗？

　　专家：这个问题可以从以下角度来看待：首先，在现在的职场中，沟通已经成为至关重要的技能之一，这其中当然包括和上司、同事的沟通。不和老板当面冲突，而采用其他变通的方式表达自己的想法，是沟通技巧优秀的表现。

　　其次，我们在工作场所中的人际交往主要是为了顺利地完成工作任务，而不是和某个同事建立额外的关系。因此，公正地从完成任务的角度去帮助其他同事，而不理会其他人之间的矛盾，这样的行为无可厚非。